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Director de Tecnología

Acerca de la Asociación Nacional de Artes y Culturas Latinas (NALAC)

Desde 1989, la Asociación Nacional de Artes y Culturas Latinas ha desarrollado programas que estabilizan y revitalizan el sector artístico y cultural Latinx/é de Estados Unidos a través de la financiación, la formación de líderes, las convocatorias, la investigación y la promoción. Nuestros miembros son una comunidad multigeneracional, multiétnica e interdisciplinaria que incluye a miles de artistas Latinx/é y cientos de organizaciones artísticas y culturales Latinx/é sin ánimo de lucro en comunidades urbanas, suburbanas y rurales.

NALAC imagina un panorama cultural que valore e integre plenamente las contribuciones esenciales de un sector cultural Latinx/é en expansión y su dinámica mano de obra.

Ubicación

En persona, preferiblemente residente en San Antonio o condados colindantes. Se acomodará a un horario flexible en la oficina/trabajo desde casa.

Descripción del puesto de Director de Tecnología

Bajo la supervisión del Director de Operaciones, el Director de Tecnología es responsable de la infraestructura de tecnología de la información de la organización y de cómo respalda la continuidad del negocio. Las áreas de responsabilidad incluyen la gestión de hardware y aplicaciones informáticas, plataformas en la nube, operaciones de asistencia técnica, administración de redes y ciberseguridad. Este rol también guía a los equipos de programas, operaciones, finanzas, desarrollo y comunicaciones sobre las mejores prácticas y procesos en el aprovechamiento de las tecnologías existentes de NALAC para lograr sus objetivos y metas. El Gerente de Tecnología implementará proyectos basados en sistemas tecnológicos para ayudar a mantener una infraestructura tecnológica saludable que apoye las iniciativas estratégicas de NALAC.

  • Determinar las carencias en tecnología de la información y los objetivos de NALAC e implantar sistemas tecnológicos para alcanzar dichos objetivos.
  • Analizar, construir, mantener y mejorar proyectos de mapeo de procesos basados en procedimientos empresariales.
  • Investigar y mantener una base dinámica de conocimientos sobre soluciones técnicas para garantizar que la infraestructura informática de la organización sea lo más eficiente y productiva posible.
  • Asesora sobre presupuestos tecnológicos y gestiona la conciliación y los informes presupuestarios según se solicite.
  • Proporcionar asistencia al personal para resolver problemas relacionados con la tecnología.
  • Mantenimiento informático: inventariar, supervisar, informar y optimizar los problemas de rendimiento.
  • Investigar y comprar nuevo hardware cuando sea necesario. Supervisar la incorporación, la formación, el cuidado y la devolución del hardware y los activos tecnológicos de NALAC por parte de los empleados.
  • Documente y comunique los requisitos y las instrucciones de uso y forme al personal según sea necesario.
  • Resolver cuestiones complejas prestando gran atención a la ejecución de programas, la gestión de bases de datos y los sistemas tecnológicos. Dirigir la optimización de procesos, especialmente en procesos empresariales complejos.
  • Actuar como gestor de proyectos relacionados con la tecnología y responsabilizarse de los planes de proyecto, los plazos, el seguimiento de los proyectos, el cumplimiento de las fechas de entrega y el apoyo a los proyectos y tareas asignados.
  • Actuar como gestor de proyectos para el mantenimiento continuo de nuestros sistemas CRM, incluidos Salesforce y Airtable.
  • Evaluar sistemas telefónicos, impresoras y otros equipos de oficina de forma rutinaria y proporcionar soluciones de actualización de sistemas según sea necesario.
  • Ayudar a planificar y organizar in situ actos patrocinados por la agencia.
  • Crear plantillas de informes y elaborar informes detallados y consultas precisas y puntuales.

Compensación & Beneficios

Recientemente, NALAC ha adoptado tramos salariales transparentes para que los candidatos puedan tomar decisiones informadas sobre la alineación, garantizar la igualdad salarial entre el personal de NALAC y reducir las negociaciones salariales predatorias que a menudo generan desigualdades salariales.

Para este puesto, NALAC ofrece un salario inicial de entre $75.000 y $85.000 anuales. Además, NALAC ofrece un amplio paquete de beneficios que incluye:

  • Seguro médico, dental y oftalmológico para los empleados 100% pagado por NALAC y 25% pagado por NALAC para los dependientes (a partir del 1 dest del mes siguiente a la contratación),
  • Plan de jubilación con hasta 3% a cargo de la empresa (elegible tras un año de servicio)
  • Dos semanas de vacaciones PTO
  • Doce días festivos, cinco de los cuales abarcan una semana entera: Acción de Gracias, Navidad, Año Nuevo, vacaciones de primavera de marzo y 4 de julio.
  • Tres semanas de PTO por enfermedad
  • Un ordenador portátil proporcionado por la empresa y un estipendio para tecnología en casa.
  • Trabaja donde quieras, en la oficina de tu casa, en la sede de NALAC o en el parque de tu barrio.

Experiencia y cualificaciones preferidas

NALAC reconoce que es muy poco probable que un candidato reúna todas nuestras cualificaciones preferidas y anima a los solicitantes no tradicionales que tengan experiencia previa transferible y aplicable.

  • Licenciatura en Tecnología de la Información, Ciencias de la Información, Ciberseguridad u otros campos relacionados, o al menos tres años de experiencia en entornos de trabajo similares a la industria.
  • Dominio de las aplicaciones de Microsoft 365: TEAMS, Outlook, Word, Excel, PowerPoint, OneDrive, SharePoint.
  • Con experiencia en administración de Microsoft 365: Gestión de usuarios Exchange, Grupos, Gestión de buzones compartidos, Gestión de TEAMS.
  • Experiencia en administración de autenticación de identidad MFA: OKTA, Microsoft Entra, InTune, Defender 365
  • Competente en el mantenimiento de sistemas de redes empresariales: Módem, routers, configuración Wi-Fi y configuración de administración de redes informáticas.
  • Conocimiento de bases de datos y plataformas CRM: Salesforce, Airtable
  • Conocimientos de administración de sitios web de WordPress: plantillas, páginas, entradas, plugins de donación y carrito de la tienda, SEO y análisis del tráfico del sitio web.
  • Dominio de las aplicaciones PDF y de firma electrónica: Adobe Acrobat, Adobe Sign, DocuSign
  • Conocimiento de plataformas de reuniones virtuales y webinars: Zoom, TEAMS

Igualdad de oportunidades en el empleo

NALAC no discrimina por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad u otras características legalmente protegidas aplicables.

NALAC no puede patrocinar visados de trabajo en este momento.

Alentamos encarecidamente la presentación de solicitudes de candidatos cuyas experiencias vividas sean de identidades interseccionalmente marginadas.

Para solicitarlo

Envíe una carta de presentación y un currículum vitae en formato PDF a lgarza@nalac.org. Las candidaturas se examinarán de forma continua a partir del 30 de octubre de 2023 y hasta que se cubra el puesto.

 

 

 

 

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